ACTIVITĂȚILE PROIECTULUI

A1. ACTIVITATE TRANSVERSALĂ – MANAGEMENTUL PROIECTULUI

A1.1. Managementul proiectului

A1.2. Activități indirecte necesare implementării proiectului

A2. FACILITAREA IDENTIFICĂRII ȘI PARTICIPĂRII LA PROGRAMELE DE FORMARE A GRUPULUI ȚINTĂ

A2.1. Informarea, conștientizarea, identificarea, selectarea, înscrierea, monitorizarea grupului țintă, precum și evaluarea inițială a competențelor digitale ale acestora

A3. FACILITAREA DOBÂNDIRII DE COMPETENȚE DIGITALE, PRIN PROGRAME DE FORMARE PROFESIONALĂ

A3.1. Organizarea și desfășurarea cursurilor de formare profesională autorizate privind dobândirea de competențe digitale

A3.2. Organizarea și desfășurarea cursurilor de formare profesională neautorizate privind dobândirea de competențe digitale

A4. ACTIVITATE TRANSVERSALĂ – INFORMAREA ȘI PUBLICITATEA PROIECTULUI

A4.1. Informarea și publicitatea proiectului

REZULTATE AȘTEPTATE

• 610 persoane înscrise la cursuri pentru dezvoltarea competențelor digitale din care:
  • 250 persoane la cursul ”Operator introducere, validare și prelucrare date”;
  • 100 persoane la cursul ”Securitate cibernetică – riscuri, amenințări și metode de minimizare”;
  • 100 persoane la cursul ”Utilizare aplicație de tip CRM (Customers Relationship Management)”;
  • 160 persoane la cursul ”Utilizarea inteligenței artificiale”;
• 610 persoane care beneficiază de cursuri care abordează cele 3 Teme secundare (Contribuția la competențele și locurile de muncă verzi și economia verde, Nediscriminarea, 3.Dezvoltarea competențelor și a locurilor de muncă digitale) și 4 Teme orizontale (Egalitate de șanse și gen, Nediscriminarea, Accesibilitate persoane cu dizabilități, Dezvoltare durabilă);
• 550 persoane finalizează cursurile cu certificat din care:
  • 226 cursul ”Operator introducere, validare și prelucrare date”
  • 324 cursurile ”Securitate cibernetică – riscuri, amenințări și metode de minimizare”, ”Utilizare aplicație de tip CRM (Customers Relationship Management)”, ”Utilizarea inteligenței artificiale”;
• 610 dosare Grup țintă care cuprind și Planuri personalizate de formare profesională;
• 21 de instrumente de guvernanță și pentru implementarea proiectului;
• Minim 7 parteneriate cu ONG, Școli, licee etc